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是金子必會發光
保證入學教育做到位。書記、校長為新生上入學“第一課”，引導他們認識大學，把握人生。通過開學典禮宣誓儀式等方式，堅定學生的責任感和使命感。舉辦新生家長會，邀請新生和家長參觀藥學博物館，促進家校雙方良好互動。優化軍事技能訓練及軍事理論課安排，促進學生素質提升。各院部系組織開展“‘藥’開講啦”、“導師面對面”、專家報告會等入學教育活動，提升對醫藥行業和藥學教育認識。輔導員在學生返校第一時間召開年級會、班會及座談會，深入宿舍，了解學生返校思想動態，對學生的成長發展及時給予輔導幫助。
保證困難學生不輟學。加大宣傳力度，多舉措落實資助政策，全力保障家庭經濟困難學生順利入學。在新生報到現場設立“綠色通道”服務點，幫助家庭經濟困難學生緩交學費、先行辦理入學手續，為特殊困難學生發放生活補助和愛心禮包，積極開展資助工作。入學后通過獎助學金、助學貸款、勤工助學等方式，為家庭經濟困難學生排解后顧之憂。
保證開學條件良好。利用暑期對學生宿舍、教學樓、校園景觀等進行整修完善。開學前，分管校領導帶領相關職能部門及院部系負責人，對教學設施的功能及運行情況進行仔細檢查，并向教學設施管理部門反饋，督促其整改到位。堅持安全穩定頭等重要的理念不動搖，堅持安全知識教育和技能培訓的工作不間斷，堅持安全隱患的整改不懈怠，堅持安保規章制度的執行不走樣，堅持安全責任事故的查處不含糊，扎實做好學校安全工作。
保證新生順利入學。學校官微推出迎新專題，介紹學校概況和入學指南。新生報到期間，設立多個接站點，院部系24小時安排師生值守，后勤部門24小時為新生辦理入住手續。院部系報到、繳費辦理、綠色通道申請等手續采取“一站式”服務。各團學組織積極為新生和家長提供報到指引、專家咨詢、拍照留念等志愿服務和幫助，營造溫馨和諧的迎新氛圍。
